昨日，记者走访市区家政市场发现，育儿嫂、养老护理员市场需求最大，月嫂最为紧缺。据了解，节后家政服务人员多未返城，是造成眼下用工缺口大的主要原因。

    市场缺口大 育儿嫂难找

    “节前我就登记要找一名育儿嫂，到现在还没找到，今天特意过来看看。”记者在市区和平路附近的一家家政公司遇见了着急找育儿嫂的孙丹，孙丹在保险公司上班，从年初五就开始上班忙活了，家里3岁的孩子无人看护，急需一名育儿嫂。“这几天，家政公司也推荐了几个，不是人家嫌工资低、活儿多；就是我嫌人家年龄大、干活不利索，你说，找个合适的咋这么难？”孙丹无奈地说。

    记者翻看了市区古寨东路大姐家政公司的登记表，整整两页全是寻找育儿嫂和养老护理员的。据家政公司工作人员介绍，近日来，育儿嫂、养老护理员的需求最大，现有的工人远远不能满足需求。“大家陆续上班了，家中的孩子和老人无人照顾，需求量大，而家政工老家多在农村，一般正月十五过后才会出门工作，因此，这段时间家政用工格外紧张。”这家家政公司负责人分析，“按往年经验，元宵节过后，这种现象会有所缓和。”

     “马宝宝”扎堆 育婴师受宠

    采访中，记者了解到，“马宝宝”扎堆出生更是带热了月嫂和育婴师的需求，昨日，记者咨询了我市6家规模稍大的家政服务公司，4家公司的月嫂预定已经排到了7月份。

    在市区拥有3家分公司的大姐家政工作人员姜运刚介绍，从年前开始，月嫂、育婴师等服务项目开始大受欢迎，几名经验丰富的优秀月嫂订单已经排到了7月底，中等水平的月嫂也颇受欢迎，不愁找活。面对强大的市场需求，月嫂、育婴师数量明显不足，许多雇主即使出到月薪三四千元的高价，也难请到合适的月嫂。近期，他们正在抓紧时间招聘月嫂和育婴师，并尽快培训，以满足更多顾客的需求。

    市区阳光育婴家政服务公司也出现了类似情况，阳光育婴的工作人员告诉记者，由于月嫂培训相对简单，市场上从事月嫂工作的人也多，情况还算乐观，但要求相对较高的育婴师已经出现了严重不足。